Med et resultat før skat på 65,3 mio. DKK for 2024 opnåede Visma Enterprise en vækst på 26,7%. Også toplinjen steg pænt i forhold til 2023. Med 268,5 mio. DKK blev omsætningen 9,3% højere end året før. Selskabet fastholder en høj profitmargin – helt i tråd med de strategiske forventninger.
”På trods af et marked præget af stor usikkerhed, fastholder vi vores vækst og øger endda vores profitmargin betragteligt. Det er vi stolte af,” fortæller Anders René Andersen, administrerende direktør i Visma Enterprise, og fortsætter:
”Som forventet blev vores 2024 præget af to hovedfaktorer: På den ene side HR-afdelingernes fokus på at leve op til nye ESG-krav fra EU og på den anden side den hastige udvikling inden for kunstig intelligens, som potentielt vender op og ned på vores kunders hverdag.”
Stort fokus på ESG-krav
Nye ESG-rapporteringskrav fra EU har været et omdiskuteret emne i danske virksomheder det forgangne år. Hos Visma Enterprise har fokus primært været på loven om tidsregistrering, der trådte i kraft i juli, og direktivet om løngennemsigtighed, der senest i juni 2026 skal implementeres i dansk lovgivning. Anders René Andersen forklarer:
”Vores løsninger hjælper virksomhederne med at have styr på deres HR- og løndata, så vi har helt naturligt oplevet en stor interesse for de nye rapporteringskrav, og vi får dagligt spørgsmål fra vores kunder om dem. Vi ser det som en vigtig opgave at vejlede og inspirere både vores kunder og andre virksomheder til, hvordan de kan stå bedst rustet til at møde den nye ESG-lovgivning.”
Visma Enterprise har i den forbindelse udgivet vejledninger og deltaget aktivt i debatten om ESG-reguleringen:
”Vores tilgang er at se lovkravene som andet end bare administrative byrder. HR-data er ikke noget man skal have styr på for kun at rapportere – det er en strategisk ressource, som kan drive forretningen fremad, hvis man tør analysere og handle på den. Med kunstig intelligens bliver det endnu lettere at finde mønstre og potentiale, som ellers ville blive overset,” siger Anders René Andersen.
Compliance sætter præg på direktionen
En anden konsekvens af det store fokus på ESG-lovkrav er, at Visma Enterprise netop har løftet Berit Søgaard ind i direktionen i en nyoprettet rolle som Director for Compliance & PMO. Hun kommer fra en rolle som Head of Operations, Security and Compliance.
“Ved at integrere compliance i direktionen styrker vi vores evne til at træffe ansvarlige beslutninger, håndtere risici proaktivt og sikre bæredygtig vækst i en kompleks verden. Det handler ikke om at sige nej, men om at sikre, at vi kan sige ja – til nye markeder, nye partnerskaber og nye muligheder – på et oplyst og ansvarligt grundlag,” slutter Anders René Andersen.
Nøgletal
| Tal i mio. kr | 2023 | 2024 |
| Resultat | 51,5 | 65,3 |
| Omsætning | 245,8 | 268,5 |
| ROE | 67,2% | 73,5% |
Om Visma Enterprise A/S
Visma Enterprise A/S er en af landets førende leverandører af HRM-løsninger. Med 180 medarbejdere rådgiver og servicerer Visma Enterprise mere end 1300 kunder, primært mellemstore og store virksomheder, med digitaliserede HRM-løsninger inden for blandt andet tidsregistrering, personale-, løn- og rekrutteringsprocesser. Visma Enterprise A/S har hovedkontor på Gærtorvet i Carlsberg Byen samt en afdeling i Aalborg med 47 specialister.
