Article
Hvad laver en summer intern i Visma?
Visma Life
Article
Hvad laver en summer intern i Visma?
Visma Life
![](https://cdn.prod.website-files.com/6475ef7baa722c3c4fbc9800/66c47b9c5033c6c26a6f510b_fuunnqDhO7BKOYwG.jpeg)
Hvad laver en summer intern i Visma?
Visma Life
Article
Heading
Visma Life
Article
Hvad laver en summer intern i Visma?
Visma Life
I denne artikel kan du læse om Magnus og Nicklas, der er har været summer interns i København i 2024. Magnus mangler et år af sin kandidat på DTU i Computer Science, og Nicklas har før sommeren afsluttet sin kandidat i matematisk modellering på DTU og fortsætter i Visma som management trainee på vores internationale graduatehold.
1) Hvad har du arbejdet med som Summer Intern?
Nicklas: Jeg har haft mit sommerprojekt hos Visma Machine Learning (VML) hvor jeg har undersøgt om store sprogmodeller (LLM) kan løse specifikke forretningsproblemer som for nuværende bliver løst på anden vis.
Magnus: Jeg arbejdede i securityteamet hos Visma e-conomic, der er et stort regnskabssystem. De arbejder derfor med meget sensitiv data, som skal behandles på en sikker måde. Mit projekt gik ud på at definere e-conomic’s nye standard for anvendelse af kryptografiske værktøjer. Jeg har blandt andet lavet rapporter om krypteringsretningslinjer, og skrevet kode som e-conomic’s udviklere kan anvende til sikkert at gemme følsomme oplysninger bag tunge algoritmer.
2) Hvordan passede sommerens projekt til dig?
Nicklas: Sommerens projekt passede rigtig godt til mig, da det gav mig mulighed for at dykke ned i et spændende felt inden for kunstig intelligens og lære, hvordan det kan anvendes praktisk. Det var udfordrende og lærerigt, og jeg har fået værdifuld erfaring, som jeg kan bruge fremover.
Magnus: Jeg har brugt mine sidste to semestre på cyber security, så det var et projekt lige til højrebenet for mig. På DTU arbejde jeg meget teoretisk inden for dette emne, men med god vejledning fra mit team, oplevede jeg at det var nemt omdanne det til praksis.
3) Hvad er de vigtigste erfaringer, som du tager med dig fra projektet?
Nicklas: Når man arbejder på en interessant og spændende opgave, kommer man let til at ville nå så meget som muligt. Her er det vigtigt at dele opgaven op og få prioriteret, så man ikke mister fokus og ender med at sprede sig for meget. Så en af de vigtigste erfaringer, jeg uden tvivl tager med mig, er vigtigheden af prioritering og at holde fokus på de centrale elementer.
Magnus: I den sidste uge af internshippet blev jeg færdig med hovedmålet i mit projekt og satte selv nye delmål, baseret på det, jeg har lært i forløbet. Der gik det op for mig, at det var mit projekt og mig, som besluttede, hvad jeg ville opnå. Mit projekt afsluttede med en præsentation foran mange kollegaer, hvor jeg lagde mærke til at de skrev noter. Jeg er vant til at det er en lærer, der skriver noter for at bedømme mig, men i dette tilfælde var det mig, der var eksperten. Det, at man har kollegaer med mere erfaring end en selv, som aktivt lytter til, hvad man har at byde på, giver en god følelse for hvor betydningsfuldt ens arbejde har været.
![](https://cdn.prod.website-files.com/6475ef7baa722c3c4fbc9800/66bdd34c02c427983e2bff8b_1ehc4opoDpAU3zTB.png)
4) Hvem vil du anbefale at søge et Summer Internship i Visma?
Nicklas: Jeg vil anbefale et Summer Internship i Visma til alle studerende, der nærmer sig afslutningen på deres uddannelse og har en passion for teknologi. Det er en unik chance for at få hands-on erfaring med spændende projekter og få indsigt i, hvordan en tech-virksomhed opererer, samtidig med at man måske kan få en bedre forståelse for, hvilken retning man vil tage i sin fremtidige karriere.
Magnus: Jeg vil anbefale det til dem, der ligesom mig, er nysgerrige på, hvordan en fremtid efter studiet kan se ud. Jeg vidste ikke selv, om arbejdsmetoden i et længerevarende projekt var noget for mig, men efter summer internshippet har jeg fået en bedre forståelse for, hvad jeg vil, når jeg bliver færdig med min kandidat næste år. Visma har givet mig en meget blød opstart på overgangen fra studie til arbejde og med plads til at fejle og lære i nogle rammer, der passer godt til mig.
5) Hvad synes du er det bedste ved Visma?
Nicklas: Det bedste ved Visma er uden tvivl den positive atmosfære, som stammer fra virksomhedens gode kultur og fantastiske arbejdsmiljø. Der er en stærk følelse af fællesskab og støtte blandt kolleger, hvilket gør det nemt og behageligt at komme ind som ny. Derudover blev jeg overrasket af den store frihed og tillid, jeg blev tildelt i mit projekt.
Magnus: Der er ingen tvivl om, at Visma investerer i en social og positiv arbejdsplads. Humøret er højt, og der er gode muligheder for at skabe et godt fællesskab med ens kollegaer. Vi har i løbet af sommeren blandt andet spillet padeltennis, været ude og spise og i Tivoli efter arbejde, og på arbejdspladsen er der også mulighed for at tage en kort pause og spille et spil bordfodbold eller pool. Der er stort fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø, og det betyder også, at man selv får energi og overskud til at give dagen en ekstra skalle.